<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Komentarze do: Świat bez kar i nagród</title>
	<atom:link href="http://www.millionaire.pl/swiat-bez-kar-i-nagrod.html/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.millionaire.pl/swiat-bez-kar-i-nagrod.html</link>
	<description>Pismo dla Przedsiębiorczych</description>
	<lastBuildDate>Mon, 06 Jun 2011 14:11:49 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.0.1</generator>
	<item>
		<title>Autor: Marcin Pietrzak</title>
		<link>http://www.millionaire.pl/swiat-bez-kar-i-nagrod.html#comment-38</link>
		<dc:creator>Marcin Pietrzak</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 11 Dec 2009 17:56:03 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.millionaire.pl/?p=289#comment-38</guid>
		<description>Tylko, że wielkie korporacje nie były od początku wielkimi korporacjami. Najpierw były zwykłymi firemkami, spółkami kilku osób. Myślisz, że na samym początku też stosowali takie metody? Zamiast obserwować jak zachowują się wielkie korporacje teraz, warto przestudiować jak zachowywały się gdy powstawały i rosły. Wraz z ich rozmiarem podejście do motywacji pracowników mogło ulec zmianie - wśród pracowników było coraz więcej anonimowości, obcych sobie ludzi. Korporacje musiały zastosować prosty sposób na motywację wszystkich, tak różnych od siebie ludzi - pracowników. A najprostsze w tym przypadku jest stosowanie kija i marchewki. Myślę, że gdyby nie były wielkimi korporacjami, a po prostu średniej wielkości przedsiębiorstwami ich podejście do motywacji byłoby zupełnie inne, choćby dlatego że każdemu pracownikowi byliby w stanie poświęcić więcej czasu.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Tylko, że wielkie korporacje nie były od początku wielkimi korporacjami. Najpierw były zwykłymi firemkami, spółkami kilku osób. Myślisz, że na samym początku też stosowali takie metody? Zamiast obserwować jak zachowują się wielkie korporacje teraz, warto przestudiować jak zachowywały się gdy powstawały i rosły. Wraz z ich rozmiarem podejście do motywacji pracowników mogło ulec zmianie &#8211; wśród pracowników było coraz więcej anonimowości, obcych sobie ludzi. Korporacje musiały zastosować prosty sposób na motywację wszystkich, tak różnych od siebie ludzi &#8211; pracowników. A najprostsze w tym przypadku jest stosowanie kija i marchewki. Myślę, że gdyby nie były wielkimi korporacjami, a po prostu średniej wielkości przedsiębiorstwami ich podejście do motywacji byłoby zupełnie inne, choćby dlatego że każdemu pracownikowi byliby w stanie poświęcić więcej czasu.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Autor: Roman Plugawski</title>
		<link>http://www.millionaire.pl/swiat-bez-kar-i-nagrod.html#comment-37</link>
		<dc:creator>Roman Plugawski</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 03 Dec 2009 07:54:12 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.millionaire.pl/?p=289#comment-37</guid>
		<description>Niby wszystko ładnie pięknie, ale ja mam taką uwagę. Wielkie korporacje stosują marchewke i kija i są wielkie. Na mój rozum jak ktoś jest większy odemnie to nie zastnawiam się co robić, tylko robie tak jak on.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Niby wszystko ładnie pięknie, ale ja mam taką uwagę. Wielkie korporacje stosują marchewke i kija i są wielkie. Na mój rozum jak ktoś jest większy odemnie to nie zastnawiam się co robić, tylko robie tak jak on.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Autor: Millionaire Magazine #11</title>
		<link>http://www.millionaire.pl/swiat-bez-kar-i-nagrod.html#comment-36</link>
		<dc:creator>Millionaire Magazine #11</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 02 Dec 2009 09:56:13 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.millionaire.pl/?p=289#comment-36</guid>
		<description>[...] Świat Bez kar i nagród [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Świat Bez kar i nagród [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

